宁波测试入门培训中心推荐，每日一解，今天说的是软件测试培训。一起来看下它的知识点，软件测试程序员，软件测试行业有年龄危机吗，软件测试师要怎么规划，软件测试行业的项目经理，架构师的岗位要求，架构决策的重要性，软件测试师提高认知能力，架构师认知能力的提升。
1.软件测试程序员21世纪的第二个十年，程序员已经成为这个时代*的身份之一。 从草地到城市，四通八达的网络线构成了当今城市的面貌，而在繁华与生机下蛰伏的枝蔓，则是程序员一砖一瓦地搭建起来的。 30多年前，网络空间的各种布局还没有出现。 今天，互联网已经成为一个充满活力的大都市。 在这个演变过程中，测试人员占据了不可小觑的位置。
2.软件测试行业有年龄危机吗程序员圈一直比较火热的35岁话题，在几年前自己也因为这个问题焦虑过，但是现在真的临近这个坎，反而释然了目前公司确实年轻人居多，但是身边也有不少过30岁的老人们，其实只要你技术过关，业务能力强关键还是看自身。
3.软件测试师要怎么规划现在自己正在逐渐向更深层次的方向发展，在这里提醒大家，有一个合理清晰的职业规划是发展道路上必不可缺的一部分，建议大家在就业初期就确定下来，之后将工作年限分成小目标来达成，能够帮助我们更快地实现岗位提升。
宁波测试入门培训中心推荐4.软件测试行业的项目经理技术方面呢，不需要你太精通技术，但作为IT行业的项目经理，我一直都认为没有任何的技术背景其实是很难胜任这个行业的管理职位的，因为技术性确实太强，人家谈论实现的时候，你啥都听不懂，是不是挺尴尬的？关键是你还得做出决策。如果打个比喻来说明究竟项目经理需要掌握技术到什么程度的话，可以用两个词:一平方公里和一米。你的知识面必须得有一平方公里宽，但这些知识的深度只有一米。什么都知道一点，什么都不精，或许对做技术的人来说不是什么好事，但如果你是做管理的，那恭喜你，兄弟，继续干吧。
5.架构师的岗位要求架构决策需要适量的信息，但这些信息从来就不会从天而降，架构师应当快速识别架构决策可能会影响的相关利益方，并与他们充分沟通来获取信息。大部分传统企业的架构师，经常会端坐在象牙塔中，绘制那精美绝伦的架构高阶蓝图，而面对架构决策，仅凭借别人的成功经验，草率的做出架构决策。
6.架构决策的重要性架构决策的背后是不断取舍的过程，而取舍的目的是实现架构决策的合理。由此可见，取舍能力对于架构决策的重要性。取舍能力还能够充当沟通能力与决策能力之间的一种协调器，从而实现在有限的资源下，能够让相关方的利益总和*化。
7.软件测试师提高认知能力但这其实是一种认知能力的提升，是从认知*阶段“不知道自己不知道”迈向第二阶段“知道自己不知道”的一种体现。提升认知能力的捷径是学习，但学习并不是盲目的，它需要带有一定目的性，例如:碰到的技术问题、架构决策所需知识，这样才能更好的提升学习效率及记忆效果。
8.架构师认知能力的提升随着架构师认知能力的提升，不但能让他们在面对事物时，看清事物全貌，并从多维度视角去看待问题，还能让架构师突破自身瓶颈，提升上限空间。架构师不但需要从“不知道自己不知道”向“知道自己不知道”迈进，还要再向“知道自己知道”跨越，从而做出更正确的架构决策。
软件测试程序员，软件测试行业有年龄危机吗，软件测试师要怎么规划，软件测试行业的项目经理，架构师的岗位要求，架构决策的重要性，软件测试师提高认知能力，架构师认知能力的提升，今天讲解到这里就结束了。宁波测试入门培训中心推荐