北京代理记账公司排行榜，该不该去代理记账公司？

会计这个职业是比较受欢迎的职业，会计有很多个小种类，今天要说的是北京代理记账公司排行榜 ，对于这个职业不是很了解的可以看一下代理记账公司如何在5年内做到5000家客户？，北京哪家会计公司代理记账比较好，北京朝阳区哪家代理记账公司好？，在北京如何选择代理记账公司?，学会计的千万不要去代理记账公司，当前北京代理记账行业现状，该不该去代理记账公司？??。

19世纪之前，日本和几乎所有的亚洲*一样，都停留在封建的农业文明时代。在19世纪中叶，东亚的两个*——*和日本都遭到了西方强国的侵略。但这两个*的选择却截然不同，一个依然守旧不前，一个欣然向西方学习。19世纪60年代末，一次由内而外的深化改革让日本迅速崛起，日本仅用20多年的时间就发展成为亚洲强国，乃至*强国。如今，一位85后的年轻女企业家凭借其敏锐的市场嗅觉和先进的互联网思维，仅用短短5年的时间就将一间入不敷出的财务公司做成一家声名远扬的企业服务集团，创造出堪比明治维新的发展奇迹！当她的企业陷入业务瓶颈的时候，她稳抓时机，创新求变。当她发现内部管理跟不上企业发展的时候，她果断重塑内部管理体系，深化改革。对内，她专注产品服务质量，打造了一套标准化的服务流程；对外，她借鉴别人的成功经验，引领创新，走出了一条适合自身企业发展的康庄大道！她是培训课堂上满腹经纶的“营销导师”，她是员工眼中平易近人的“美女总裁”，她是业内同行望尘莫及的“财务御姐”她是统领15家分支机构的“女中豪杰”她便是福建满钇集团创始人/董事长———陈雅娜财穗快线:娜姐您好，很高兴您在百忙之中抽空接受我们的访问！先跟我们财穗快线的粉丝们打个招呼吧？ 陈雅娜:财穗快线的粉丝们大家下午好，我是满钇集团董事长陈雅娜，我携满钇财务的全体员工给大家拜个早年啦！祝大家在2023年财源广进，万事如意！财穗快线:非常感谢娜姐的祝福，那么现在正式开始今天的访问吧！众所周知，在您的带领之下满钇仅仅用了5年的时间就成为福建省前三甲的财税服务机构 ，可以说是业内的 一个传奇，而且您还被尊称为“微信营销女神”。我看过您之前的相关报道，报道上说您企业大部分的客户都来自于微信营销的渠道，这是否可以说明微信营销是您击败对手脱颖而出的杀手锏呢 ？陈雅娜:大概在13年-14年之间，满钇主要还是依赖于百度和58同城，但是其获客成本相当高。每单的成本在1500~1800元，虽然业务多，但是获客成本高。到了15年，我在厦门*总裁班听了刘东明老师的《全网营销》课程之后，我认为微信将会是未来的一个发展趋势，于是我便开始专注研究微信营销领域。从15年至今，仅仅三年时间，满钇通过微信营销渠道和客户转介绍进来的客户大概有60%以上。可以说，没有微信营销，就没有今天的满钇。 财穗快线:能大概说一下您和您的团队是如何进行微信营销的吗？陈雅娜:我们是专业的服务行业，微信只是一种推广的方式方法和理念，我们不像微商一样做刷屏式的纯推销广告，而是借助微信给客户传递一个信息——“当你需要的时候，正好我们专业”。我会告诉我的员工，*要发几条微信，什么时候发，发什么内容，这些都是我通过不断学习和总结出来的经验。恰巧2015年是微信的红利爆发期，我们也正好赶上了移动互联网的这班车。 财穗快线:所以说互联网可以给您带来无限的可能，对吗？陈雅娜:是的，我和创始团队的原计划目标是5年时间服务500家企业，结果今年已经超过5000家了，发展速度比我预期的高了10倍。 财穗快线:现在满钇的员工有多少个了？陈雅娜:团队目前200多人。财穗快线:那么您有考虑过要控制管理成本吗？陈雅娜:满钇2023年的战略方针是“开源节流，增效减员提薪”。我们比一般企业做得好的原因是因为我们实行的是“全民营销体系”，我们没有聘请专职的业务员，而是通过专业的内部培训，让会计服务人员和我们服务过的客户成为我们的“口碑宣传员“。再结合一些激励政策，可以充分的调动员工和客户的积极性。不仅节约了成本，还提高了工作效率。 财穗快线:对于现有这些5000余家老客户，您是如何进行维护的？陈雅娜:我们目前的客户管理体系，是采用微信社群管理方式。我们每个*都会建立一个客户微信群，群主就是*主管。关于我们服务的内容或者资讯我们都会在群里及时通知、提醒。比如，15号报完税，我们16号就会在群里做出提醒“本月申报已经完成，如果您满意请告知您身边的朋友，如果不满意请告诉我的上级主管”。关于服务的报价我们也是公开透明的，每个来满钇签合同的客户我们都会告知具体的标准服务流程和对应的价格。 财穗快线:您觉得满钇现在的定位是什么？陈雅娜:一站式企业服务平台，以财税作为入口，以互联网为工具，衍生49项的创业增值服务。财穗快线:为什么这样定位呢？ 陈雅娜:财税业务是我们的根基，互联网它只是一个工具，首先我有这个地基，我需要添砖加瓦，那我就得找到不同的工具，不管是微博、微信、还是各类推广平台，它都应该根据我的市场需求进行添置。 财穗快线:您在以前的专访中有提到满钇考虑走出福建，为什么有这样的想法？ 陈雅娜:今年4月27日，我参加了北京华财的年会，当时去了大概300多家财务公司，很多同行都在交流现在行业竞争激烈、拓客难、员工不好管理等各种问题，偶然的机会，我在现场分享了满钇如何用4年时间发展4000多家客户的管理经验和营销模式，年会结束后就有很多同行表示要来我公司参观学习。随后我们便组织了大概20家左右的参观团，很多人在参观完我公司之后都问我能否将满钇的模式进行复制。所以，在2023年5月份，我们提出“满钇100”的概念，计划在*辅导100家财务公司，向外输送满钇的管理体系和营销方法，再从中挑选出30家财务公司作为我们的城市合伙人。 财穗快线:所以说走出福建的满钇应该是一个全新的模式，对吗？陈雅娜:是的，我们不是单独的对外业务的扩张，而是打造一个财税行业的生态圈。我们会跟各地的城市合伙人在当地成立一个新的公司。目前这样的模式已经在湖南、云南等地开始运营。并且效果相当不错。 财穗快线:据我所知，目前主板上市企业神州易桥财税也是以同样的方式在*范围内招募城市合伙人，那您觉得我们模式跟他们有什么不同之处呢？陈雅娜:我认为满钇100相比其他公司，更具有“温度”。我们不是把满钇的管理体系和营销理念强制灌输给我们的合作伙伴，而是“量体裁衣”，我们是在其原有组织构架和管理体系基础之上，带着创始人和团队，按照我们的框架和思路进行优化和调整。 财穗快线:除了顺利办，满钇要面对的竞争对手还有很多，像慧算账、八戒财税、快法务、等等，他们都很有实力，您觉得满钇如何再这样的竞争环境中突围成功？陈雅娜:满钇100的模式目前来说可以是财税行业内首创，在参加行业协会之后我看了一本书，叫做《从0到100家律所》，本书主要讲瀛和律师事务所是如何在两年内快速发展成为*家连锁经营的律师事务所。从网络时代、制度为王、*品牌、扩张之路、律所管理等角度，阐述"瀛和模式"和"瀛和速度"。满钇100就汲取了"瀛和模式"的精髓。在结合我这13年的财税行业的从业经验，我与我的合伙人梳理出了满钇100现在的商业模式，而且我坚信这样的商业模式是同行无法复制的，即便被复制了也很难被超越，因为我们永远走在他们前面。我们目前已经进入了版本的时代。 财穗快线:满钇目前转型做微信营销培训这一块，但是目前微信营销已经是时移势易，在2013年底到2015年年末这段时间属于微信的红利爆发期，很多人靠微信赚的盆满钵满。但是在2016年后随着网络直播和共享单车的崛起，互联网经济由原来的粉丝经济向网红经济和共享经济转变。加上腾讯近年来对微商采取的一系列打压政策，比如不停的封停营销账号、打压群控软件、限制微信账号的加人等。结合我自身的微信推广经验，我感觉现在的微信营销已经不如以前好做，为什么您会在这个时间点选择转型做微信营销培训呢？陈雅娜:这个其实也不叫转型，应该叫升级比较贴切。去年三月份，我们漳州众创空间开业，当时有入驻了三十多家企业。大部分都是像你们一样的创业青年，那我就认为应该把我们这些好的经验分享给他们。于是办了一期营销培训课程，原计划40人的分享会，结果三天的时间就有108人报名，所以从那以后我们就决定每2个月开一次课，帮助更多的人走出营销难、拓客难的瓶颈。其实也不是为了开课而去开课，因为本身我也不是专业的讲师，我更是一名创业者、企业家，分享能让我收获更多的合作伙伴。 财穗快线:那么也就是说做我们做新媒体营销培训只是一个巧合？陈雅娜:真的是一个巧合，这一块的市场需求还是挺大的。财穗快线:是不是您原本只打算把众创空间做起来，结果偶然中发现了微信营销这一块的课程大家都爱听，对吗？陈雅娜:对的，我也没想过会变的如此火爆。财穗快线:大家来听您的培训课程是否是因为您具备丰富的理论知识以及成功的实战经验？陈雅娜:有很大的关系，但是更重要的是大家认可新媒体，相信通过微信能把自己的公司做大做强。财穗快线:现在满钇集团的整体战略目标是怎样的呢？陈雅娜:现在我们集团是两条腿在走路。*，以财税业务作为主要入口，深耕福建。未来三年福建省内布局30家的直营子公司，目前已经有11家了，我会先立足于一个城市，然后再向下发展到县城。比如说泉州已经有了分公司，那就在安溪、晋江、石狮开分公司。第二，利用满钇100的模式，以福建为中心，辐射*30个地区。我认为这两个担子足矣撑起整个满钇。财穗快线:目前我们平台在*已经有500家财务公司入驻了，作为业内的成功人士，你有什么话要对他们说的吗？陈雅娜:我认为老板的格局就是企业的天花板。很多企业的老板会问我你们怎么做帐啊、你们用什么软件啊、你们怎么管理啊，其实他们的思维还是局限在内部。80%的企业老板还是沉迷于是事务型的管理，整天被做帐、报税、收款的琐事缠身，几乎没有时间去思考企业的未来。所以老板一定要放下双手，解放脑袋，要构建清晰的组织架构和制定明确的战略目标，这样才能在竞争中立于不败之地。

代理记账一般都300-1000不等，代理记账式公司雇佣几个会计做账，兼职会计就是个人赚点外快，其实都一样

朝阳区霄云路*食品发酵研究院的北京竭诚相待登记注册代理事务所就不错，我公司一直就是让他们事务所做的代理记账，主要是做的及时、准确，服务好。

北京市财政局核准代理记账机构十品质保证北京市企业提供代理记账、纳税申报、报表析、报表翻译、税收筹划等服务/7818

亲身体会 我呢， 刚开始实习是在一家咨询公司做的财务，工作内容就是签合同，其他的会计涉及不到。然后毕业了找工作，当时有一家比较大的公司让我去做费用会计我没去，因为刚毕业也不知道发展方向是怎样的，就听说在代理记账公司能学到好多东西，然后就拒绝了那家公司。 当时就非要找代理记账公司，工资还不如那家的高，去了以后，就直接做的记账公司，外勤是偶尔.的确学了点东西，但是大部分都是皮毛。 现在也工作经验有两年了，都是感觉什么东西都没学到，找工作找了俩月，都没有合适的，大部分都是代理记账公司让去的，但是不想去了。现在都开始迷茫该做什么了，一般企业都嫌工作经验少。现在后悔死了，当初要是选择了那家费用会计，现在估计也不是这个样子了。 就连出纳岗位都找不到，哎！都快过年了，估计工作更不好找了。 所以，我个人建议，如果有公司招聘的话，*去公司里面干会计，这样成长的比较快。除非以后想一直干代理记账会计。 纯属个人意见，我也是找不到工作，发发牢骚 希望大家可以提出意见

当前会计公司现状分析 北京京卓鸿运财务顾问创始人-张静 1，会计公司的会计都做些什么？ 把贵公司的收入，支出，简单算一下，然后报到税务局去，一定要注意，这个简单算一下，是指总数算不错就行了，不会去计算具体每项开支。 2，为什么会计公司的账都做的很粗糙？ 现在行情，一般小规模纳税人，一个月二百左右，一般纳税人五百左右。一个会做账的会计的工资在八千左右，加上办公室租金，会计社保，一个月成本至少一万。会计一月只有二十天工作时间，*八小时，也就是说，一个月160个小时，一小时成本是62元，也就是说，一个月为你服务超过三个小时，就赔了，你想怎么可能算的太细？ 3，为什么会计公司不提高会计费，来保证质量？ 会计公司的创业成本很低，随便一个小会计，都说自己能代理记账，所以，五六年来，会计的成本越来越高，会计费一直没有涨，其结果是，会计服务质量一直提高不上去。好多创业型的公司，不是太懂财务处理，以为交给会计公司就行了，反正有便宜的会计公司，干嘛用贵的，所以，无法提价。 4.一个正确的做账是分三个层次的 *层，公司的收入要和交的税对上。 第二层，银行进账与出账与账本对上。 第三层，税务报表要与发票凭证相对应。 目前所有会计公司只做到*层，有的*层也做不好。报税就是把你开的票，减去你的支出总数，算一下报给税务局，因为*的税好多种，对于水平低的会计人员，这点税也搞不明白，也会报错，报错就加大了税务查账风险，要是报不错税，税务一般不会查账。所以，只要做好*层，基本百分之八十的公司税务不会查。 第二层就要求，银行的每笔收入和支出都要体现在账上，比如说银行进了一万元，账上要写，收入一万。 第三层，是最难的，在第二层的基本上，不光写上收入一万，还要对应上这笔收入是那个客户给的，是否开过发票，几月开的？此笔收入是否交过税？这个工作量很大，一般是专职会计做的。 5，做账的三个层次，适合什么样的企业？ *层，八成以上客户会采用，好处是，成本低，反正税务也不查账，一查账，大不了公司不要了，再花几千块注册一个，比好好做账还便宜。 第二层，适合老板想把自己的账算清楚的，起码知道银行的每笔收入和支出都花到了那里。只要简单配合一下会计，把银行进账出账记一下，由会计去分类就可以了。花费时间不大，成本不算高，一个月三五百就够了。 第三层，就需要公司有专门的出纳来配合会计了，这个难度大，费时费力，好处是，不怕查账，公司内外账就一套。适合想把公司做大，不是做一两年税务查账就扔的。适合引入投资的，因为投资人要派的会计来查账的，账目 太乱，投资人不会投钱的。如果那天税务查账，也基本能应付，不会面临高额的补税。以银行进账十万为例，*层做法是，收入十万，交三千多的税，不管银行和支出票，一旦查账，发现这个没有对上，要补百分之十所得税，就是一万。如果银行还有别的进账，没有处理，这些进账还要再补百分之十的税，因为好多银行进账是不开发票的，这部分收入，会计公司不会处理，所以，一旦查账，必须补税。 5，当前会计公司如何盈利？ *，大量雇用刚毕业的学生，低水平的会计，造就了错误百出的账目。 第二，大量的隐形收费，利用客户不懂会计知识，乱收费。来增加收益。 第三，一个会计做更多的户数，来增加收益，有的会计公司一个会计做账达一百多家。 6，做账不好，后果是什么？ 因为会计的不专业，没有对相应收入做冲减，造成多交纳税款。 报税的不规范，加大税务查账的风险。 一旦企业要注销或是转让，需要查账时，账目完全不对，无法完成注销或是转让。 税务一旦查账，面临高额的罚款。 7如何把企业账目做好？ 找一个专职的会计按公司的真实流水，分门别类，坏处是成本高，会计一个月至少七八千的工资。 找一个规模相对来说大一点的会计公司,提高你的会计支付费用. 8，如何低成本的把账做好？ 当前会计公司的人工成本很高,所以,会计不会把你的账算的很细,尤其是前期票据的整理上,花费时间太多,所以,要想降低你的成本,要先从票据的整理上入手. 9如何选择一个会计公司? 一是看规模,规模代表着从业时间的长短,从业长的会计公司,管理相对规范,经验相对较多,更能应付税务. 二是看沟通态度.一个好的会计,一定是一个良好沟通的人,因为会计的事儿比较麻烦,如果会计不耐烦,和你沟通不畅,如何理解你的意思,按你的意思处理.

之前遇到一个小伙伴，分别收到了代账公司和企业销售会计的入职通知，她选择了前者。作为一个毕业三年，在代账公司摸爬滚打过一段时间的小姐姐，我不太赞同这种选择，事实证明，这位小伙伴很快就后悔了。 先说说工资待遇方面吧，以我经历过的某省会城市为例，会计小白刚进代账公司往往只是外勤会计或者会计助理的岗位，主要工作内容就是跑外，国税局，工商局，其余时间协助会计顺便学点东西，每月工资甚至低于当地*工资标准，连当月房租都没办法cover,但面试成功率很高，因为公司养得起这许多廉价的劳动力（这么说有点残忍，不过这就是事实），能坚持一段时间并且运气稍好点的，可以做到会计岗位，主要工作就是做账报税开发票，工资与其代理的公司数量成正比，也就2k+、3k左右（刚毕业的时候，我一度以为代账会计的工资很高，最起码4k+是没问题的，现在想来，那时候真的太天真了） 其次说说能不能学到东西，很多会计小白觉得，代理记账公司的客户涉及的范围极广，包含了各行各业，一定能学到不少东西，所以即使前几个月工资低也可以忍，毕竟刚毕业，积累经验是最重要的事，但事实真的是这样吗？在代理记账公司能学到什么呢？注册公司，税务局报道核定税种，去银行开户，购买税控盘，领取发票，每月开票清卡，根据客户提供的发票做账，报税，看似每天忙的不可开交，实际上只是一样的工作重复无数遍而已，而且只是根据发票做账，根本不了解企业实际的经济业务，没有任何深度可言，只是一些流程性的事务，因为你的客户大部分都是发展不起来的小企业。 所以我建议，如果有更好的选择，*不要去代理记账公司，因为这些简单的流程性事务稍微有点会计基础的人培训两个月都可以完全胜任，没有太高的技术含量，未来发展并不乐观。不过，如果你起点比较低，可以把代账公司作为一个过渡，了解一个企业出生之后需要做的事，每个月简单的账务处理，对以后的职业生涯也是有所助益的。当然，还有一种比较好的情况，那就是你代理的某一个公司发展迅速，很快就要招一个全职财务，你可以好好表现，取得老板的信任，顺理成章的跳到这家公司去。以上都是个人见解，不喜勿喷。